Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.uksw.edu//handle/123456789/2048| Title: | Gaya Kepemimpinan Partisipatif dan Produktivitas Kerja di PT. Garudafood Putra Putri Jaya |
| Authors: | Khatika, Okhe |
| Keywords: | Gaya Kepemimpinan Partisipatif;Produktivitas Kerja;Karyawan Produksi |
| Issue Date: | 2012 |
| Publisher: | Program Studi Psikologi FPSI-UKSW |
| Abstract: | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya hubungan yang positif dan signifikan antara gaya kepemimpinan partisipatif dan produktivitas kerja. Penelitian ini dilakukan terhadap 93 orang karyawan bagian produksi PT. Garudafood Putra Putri Jaya, Pati. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan skala gaya kepemimpinan partisipatif dan studi dokumentasi produktivitas kerja yang diperoleh dari lembar Evaluasi Penilaian Produktivitas Kerja Karyawan. Melalui hasil perhitungan uji korelasi Product Moment oleh Karl Pearson antara gaya kepemimpinan partisipatif dengan produktivitas kerja menunjukkan nilai korelasi sebesar rxy = 0,042 dengan signifikan 0,345 sehingga dapat disimpulkan bahwa tidak ada hubungan yang signifikan antara gaya kepemimpinan partisipatif dengan produktivitas kerja karyawan PT. Garudafood Putra Putri Jaya, Pati. |
| Description: | Lembar Pengesahan tidak disertai tanda tangan dosen pembimbing |
| URI: | http://repository.uksw.edu/handle/123456789/2048 |
| Appears in Collections: | T1 - Psychology |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| xT1_802006023_Judul.pdf | Halaman Judul | 762.09 kB | Adobe PDF | View/Open |
| xT1_802006023_Daftar Pustaka.pdf | Daftar Pustaka | 289.34 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.