Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.uksw.edu//handle/123456789/32826
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorDongoran, Johnson-
dc.contributor.authorWardani, Eka Kusuma-
dc.date.accessioned2024-03-14T02:20:37Z-
dc.date.available2024-03-14T02:20:37Z-
dc.date.issued2024-03-13-
dc.identifier.urihttps://repository.uksw.edu//handle/123456789/32826-
dc.description.abstractPenelitian ini dimaksudkan agar dapat digunakan untuk mengetahui manfaat tenggat waktu dan bagaimana cara mengelola waktu bagi karyawan dan lembaga organisasi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi sejauh mana pemanfaatan tenggat waktu dan cara mengelola waktu pada perusahaan akuntan punlik dan perusahaan media pemberitaan. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kualitatif kepada enambelas karyawan perusahaan. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sampel jenuh yaitu berupa tingkat manfaat dan tingkat manfaat atas manfaat tenggat waktu yang di berikan oleh perusahaan, bagi karyawan dan bagi perusahaan pada perusahaan akuntan publik dan media pemberitaan. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh langsung dari jawaban responden melalui kuesioner. Kuesioner yang digunakan adalah jenis kuesioner terbuka. Data dianalisis menggunakan teknik analisis deskkriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karyawan dan perusahaan merasakan manfaatnya dari tenggat waktu yang diberikan oleh perusahaan. Sedangkan faktor-faktor penentu tingkat manfaat dari tenggat waktu yaitu manajemen waktu, menghentikan kebiasaan menunda, tidur cukup, dan membuat perioritas pekerjaan. Sebagian karyawan juga mengemukakan pendapatnya bahwa pengalaman juga menentukan kwalitas dan kecepatan bekerja.id
dc.description.abstractThis research is intended to be used to find out the benefits of deadlines and how to manage time for employees and organizational institutions. The aim of this research is to identify the extent to which deadlines are utilized and how to manage time in public accounting companies and news media companies. This type of research is qualitative research on sixteen company employees. The sampling technique uses a saturated sample method, namely in the form of benefit levels and benefit levels for deadline benefits provided by the company, for employees and for companies in public accounting companies and news media. The type of data used in this research is primary data obtained directly from respondents' answers via questionnaires. The questionnaire used is an open questionnaire. Data were analyzed using qualitative descriptive analysis techniques. The research results show that employees and companies feel the benefits of the deadlines given by the company. Meanwhile, the factors that determine the level of benefit from deadlines are time management, stopping the habit of procrastinating, getting enough sleep, and prioritizing work. Some employees also expressed the opinion that experience also determines the quality and speed of work.en
dc.language.isoiden_US
dc.subjectmanfaat tenggat waktuen_US
dc.subjectcara mengelola waktuen_US
dc.titleManfaat Tenggat Waktu Dan Cara Mengelola Waktu Bagi Karyawan Dan Lembaga Organisasi (Perusahaan Ankuntan Publik Dan Perusahaan Media Pemberitaan)en_US
dc.title.alternativeBenefits of Deadlines and How to Manage Time for Employees and Organizations (Public Accounting Companies and News Media Companies)en_US
dc.typeThesisen_US
uksw.facultyFakultas Ekonomika dan Bisnisen_US
uksw.identifier.kodeprodiKODEPRODI61201#Manajemen-
uksw.identifier.nidnNIDN8957650022-
uksw.identifier.nimNIM212018101-
uksw.programManajemenen_US
Appears in Collections:T1 - Management



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.